prima solutie de recrutare directa

Vrei sa angajezi personal muncitor?

Pentru a trimite o oferta de job:

Acum poti trimite oferte de job catre candidatii cei mai potriviti, in special pentru personal muncitor calificat si necalificat, folosind prima solutie de recrutare directa: gojobs.ro.

1. Genereaza un profil de candidat, selectand candidatii dupa criteriile dorite

2. Editeaza o oferta/anunt de angajare

Cum trimiti oferta/anuntul de angajare?
Poti alege una din cele 2 metode de trimitere a anuntului de angajare catre candidatii selectati:

2. Campanii de racolare - serviciu rapid de selectare/recrutare

Platforma trimite automat mesajul de angajare catre toti candidatii inscrisi deja pe platforma, indiferent de data inscrierii lor, ce se incadreaza in profilul de candidat generat.
Poti alege ziua in care va fi trimis anuntul tau candidatilor selectati.
Candidatii interesati raspund in mai putin de 3 ore.
Costuri
- platesti pe loc cate 2 lei pentru toti candidatii inscrisi pe platforma care corespund profilului selectat, indiferent de data inscrierii lor

1. Angajatorul inteligent - serviciu tip abonament (recomandat)

Platforma trimite automat anuntul tau de angajare candidatilor nou inscrisi ce se incadreaza in profilul de candidat generat.

Candidatii respectivi vor primi anuntul tau de angajare la 1 min de la inscrierea lor pe platforma!

Poti inactiva oricand abonamentul.

Costuri

- 5 luni abonament gratuit

- platesti 1 credit (2 lei) pentru fiecare mesaj de angajare, per candidat, doar in momentul in care candidatul primeste oferta ta.

Poti cumpara pachete de min 10 credite - 20 lei

Platforma va trimite automat anuntul tau de angajare, catre candidatii din profilul de candidat aferent, conform campaniei selectate.

Candidatii raspund cu clic pe unul din butoanele: "Da, ma intereseaza", "Vreau detalii" "Nu, nu ma intereseaza", "Nu mai vreau oferte".

Statisticile campaniei, inclusiv datele de contact ale celor care au raspuns cu "Da, ma intereseaza" si "Vreau detalii", le vei putea accesa din contul de firma la "Lista campanii", "Statistica campanii".

Pe cei care au raspuns cu "Nu, nu ma intereseaza, ii poti retargeta functie de raspunsul lor: salariu prea mic, locatie nepotrivita, nu vreau oferte de la acesta firma, etc.

Urmareste tutorialul in care iti excplicam pas cu pas cum poti lansa o campanie de recrutari directe pe GoJobs.ro:

600

angajatori

candidati inscrisi

60.000

De ce sa folosesti prima solutie de recrutare directa?

este singura platforma de recrutare online din Romania unde poti recruta si personal muncitor. Candidatii se inscriu in maxim 4 minute, fara CV, folosind logarea cu Facebook, Google sau prin sms.

utilizarea platformei si pregatirea unui anunt/mesaj de angajare este foarte simpla. Nu necesita expertize deosebite.

fata de alte platforme de recrutare unde perioada medie de angajare poate depasi o luna, pe GoJobs.ro procesul este INSTANT.

ai la dispozitie in mod gratuit date reale privind numarul de candidati inscrisi, pe judete, dupa varsta, studii, optiuni personale referitoare la asteptarile lor salariale, programul dorit sau de unde vor sa primeasca oferte de job. Poti genera statistici relevante in acest sens.

Cand este recomandat sa folosesti platforma de recrutare GoJobs.ro?

cand trebuie sa faci urgent angajari,

mai ales de personal muncitor.

Poti folosi o campanie de racolare, prin care trimiti instant oferta ta de job, catre candidatii inscrisi deja, ce se incadreaza in profilul tau de candidat. Candidatii raspunde in mai putin de 3 ore.

permanent,

daca vrei sa iti simplifici pana la automatizare procesul de recrutare.

Aboneaza-te la servicul de tip "Angajatorul inteligent", prin care poti trimite automat mesajul/oferta ta de job catre candidatii noi inscrisi pe platforme care corespund profilului tau de candidat. Oferta ta de job ajunge la candidatii nou inscrisi la 30 secunde de la inscriere, ceea ce duce la o eficienta maxima a mesajului!

Garantii!

Platiti doar pentru mesajele de angajare trimise si citite de catre candidati. Candidatii selectati vor primi notificari la trimiterea unei oferte de angajare. Dupa deschiderea ofertei, candidatul poate raspunde cu: "Da, ma intereseaza", "Vreau detalii", "Nu ma intereseaza", "Nu mai vreau oferte".

Costul unui mesaj trasmis catre un candidat este de 1 credit (2 lei).

Primiti creditele inapoi pentru:

- mesajele de angajare trimise catre candidati si necitite de acestia

- mesajele citite, insa raspunsul candidatului este : Nu mai vreau oferte.

Pe scurt, am decis să intru o lecuță partener în platforma GoJobs.ro. Nu o să mă apuc acum să o laud, căci nu se face așa, din prima, știți cum zic. Dar tot vă zic atât: mi-a plăcut mult conceptul și mi-a plăcut și mai mult îndârjirea antreprenorială cu care Racautanu Aurel își dorește să iasă bine spre foarte bine acest proiect.Sunt multe avantaje pe care le ai ca angajator dacă îți faci cont pe platformă. Începând cu faza că primele 5 luni ai gratuitate. Și că anunțul tău de angajare ajunge la potențialii doritori de joburi super-rapid (sunt peste 50.000 înscriși deja în platformă). Și că statisticile pe care le obții în timp despre piața muncii pe domeniul tău, ca să îi zic așa, sunt brici.

Cristian China Birta - Kooperativa 2.0

Agenție social media, specializată în campanii cu și pentru bloggeri.